移动培训平台开发是为了员工学习,那在开发过程中必须要考虑这几点,才能起到有效的作用,另外还要考虑灵活性,可以让员工利用碎片化时间进行学习。下面我们就来一一介绍。 移动培训平台开发功能一:配合在岗培训
如今时代发展迅速,多元复杂的商业环境给企业的运营与发展带来了更大的挑战,企业若想要持续的发展,就必须要跟紧时代的发展,而唯有建立起一个有效的学习系统才能适应快速变化的市场环境。 随着中国“人口红利”逐
快到年底了,各公司开始忙碌的制定明年的战略和计划,人力资源部门也开始着手准备企业的年度培训计划。在准备年度培训计划的时候,培训需求调查是最麻烦的一步,也是最为重要的一步。 由于每个公司的管理水平和对培
中国市场经济体制的改变,不但市场产生了很大的改变,企业想要获得更好的发展,必须要依托更多的人才,如今越来越多的企业对于定制企业培训软件越来越赶住,希望通过这种在线的模式收获期望中的员工技能、只是与态度
移动学习是一种能够在任何时间、任何地点发生的全新学习方式,它的主要信息载体是手机、MID、PDA、平板电脑等小型化的移动通信设备。如今企业更倾向选择搭建企业学习平台来帮助员工进行学习,今天我们就来分享
企业大学培训系统为什么这么火?主要因为企业大学培训系统能够提高社会资源使用效率,企业大学培训系统普及以来,一个教育机构的产能就被无限放大了,只要能引来足够多的流量,在线培训多少人都是可以完成的,相对以
现今成为一个获取知识渠道的在线教育随着技术的发展越来越普及。培训学校发展的趋势必然是走向线上与线上相结合的形式。 要搭建一个在线学习系统开发有以下几点: 第一点:教学内容 我们生活在一个内容为王的时代
互联网的迅速发展,如今各行各业的发展也产生了巨大的变化,特别是教育行业,从学生教育到企业员工教育模式都产生了改变,如今PC和移动端的出现,有效的实现了碎片化的学习。 学生群体和上班族,越来越依赖网络,