当下小伙半们一定都对直播不陌生。现在的企业都开始使用视频直播培训，那么对于不同的企业，我们需要不同的培训方式，具体有哪些呢？下面内训宝为大家详细的介绍。

现如今的互联网的飞速发展带动了社会各个方面的发展，愈来愈多的企业开始采用服务质量好的e-learning平台的方法完成公司员工再培养的需要，这样不仅实现了企业的低成本，也大大的方便了企业员工参加培训，接下来本文将介绍e-learning平台有哪些具体方式。

一、通过计算机进行e-learning平台

目前最普遍的e-learning平台方式就是通过计算机进行培训。一般都是一个培训师，坐在自己的电脑前面，其他参与e-learning平台的人则通过自己的电脑或者会议室的投影仪看老师的远程讲解。培训师这边的计算机屏幕就是现场教室的黑板一样的作用。培训师可以一边讲一边操作。企业内部参与培训的员工可以直接直观地参与培训师的e-learning平台。

二、电话拨号参加e-learning平台

纯了纯网络e-learning平台外，由于很多企业的业务员经常出差，因此会遇到上不了网或者上网不给力的情况，这种情况e-learning平台就不能选择纯网络模式了。必须选择网络融合电话模式。这样网络不好的参加培训人员可以选择通过电话拨号及时参与e-learning平台。

三、纯电话会议进行e-learning平台

如果遇到公司大部分同事都出差在外，并且不习惯使用网络参会进行e-learning平台的话，e-learning平台还是可以通过纯电话会议来实现的。每次培训的时候，只需要大家在固定的时间段打进会议室即可马上开始e-learning平台。

以上三种较为常见的e-learning平台方式是企业普遍采用的，行业领先的e-learning平台不仅在一定程度上降低了企业培训员工的所需成本，更重要的是能让员工不像坐在会议室里那么拘谨，在轻轻松松中完成工作学习的需要，因此企业选择e-learning平台员工的方法是非常有利的。