突如其来的疫情，让线上培训的价值被放大，越来越多企业开展线上办公，线上培训。线上工作和沟通的方式，已被证明能更加降本增效。而且员工也可以利用碎片化时间提升自己，可谓是一举多得!目前市场上的企业人才培训平台供应商众多，企业人才培训平台都有哪些功能，该如何选择企业人才培训平台呢?
企业人才培训平台都有哪些功能
一般来讲，平台功能是企业在选择培训平台时最重要的考量要素。那么，一个好的企业人才培训平台，需要具备哪些功能呢?
一、培训管理功能
一个好的企业人才培训平台，应该是一个管理方便的培训工具，能够帮助培训管理员有效处理企业的各种培训事务，节省大量工作量，并且实现后台数据的集成管理，随时掌握每个员工的学习情况。
企业人才培训平台都有哪些功能?在选择企业人才培训平台时，我们要重点关注培训管理功能，如权限级别、学员管理、课程管理等等，以便实现一站式培训管理，让线上、线下、公司内外部的培训管理工作更轻松。此外，良好的培训管理功能，能够帮助企业建立更加完善的培训体系，实现降本增效。
二、在线考试功能
想知道培训有没有用，就需要进行考试评估。不管是线下培训还是线上培训，培训评估同样非常重要。线下培训评估可以用模拟法、测量法、自我评估方法等，而线上培训评估主要需要在线考试功能，结合课程内容在网上进行试卷考试，一套好的企业人才培训平台一定要有防作弊功能，以免学员切屏作答。以内训宝为例，就有防切屏，人脸识别等防功能，有效防止员工考试作弊，提升在线考试真实性。
一个好的企业培训在线平台需要集学、考、练于一体，除了在线学习外，还需要提供各种场景的在线考试，满足题库、考试、练习、考试数据分析、档案管理等多维需求，进而实现以考促学。以学促练，以练促用。

三、积分系统功能
积分系统功能是企业线上人才培训平台的必不可少的模块之一。通过积分系统功能，企业人才培训平台可以帮助培训管理员增加学员的参与度和动力，并鼓励学员更积极地参与线上培训。
企业培训在线平台需要运营，也就是需要积分激励，而缺乏积分激励机制，会影响学员参加培训的积极性。在积分机制的推动下，学员会主动参加培训获得积分，然后使用积分在积分商城中选择喜欢的产品进行兑换，消费积分，完善的积分获取规则和消费链条，可以增加学员与培训管理员互动的频率，提高学员黏性。
四、内容体系
平台易建，内容难求，这是每一个企业都头疼的问题。也就说，企业人才培训平台的核心功能仍然是内容的生产和培训活动的开展。因此，选择企业人才培训平台时，应着眼于内容制作功能是否符合企业的需求，课件的上传是否方便，以及存储容量的一个限制。
内训宝企业人才培训平台不限制课件存储总容量，单个视频最大支持3个G。并且平台内置免费/收费企业培训课程，可以覆盖各大行业线上培训需求。