目前企业教育培训都会采用什么样的方式呢？企业教育培训软件是当前很多企业选择的培训学习方式。当前企业教育培训软件搭建也是企业发展过程中非常重要的一个环节。那鱼企业教育培训软件搭建我们都需要知道哪些事情呢？快一起来和小编了解一下吧。
企业教育培训软件搭建之内容数据跟踪与干预  
1.内容数据分析维度  
浏览维度：以在线课程为例，可分析课程浏览人数、报名人数、学习人数、完成人数等数据指标，分析各环节转化率，发现问题并及时采取干预措施。  
时间维度：可分析内容上线1小时、24小时、3天、7天、1个月等时间点的浏览数据，观察内容的生命周期，为内容宣传时机提供参考性建议。  
用户维度：可分析内容浏览的主要用户人群特征，如职业种类、年龄段、浏览习惯等数据指标，为内容的个性化推送提供数据基础。  

2.常见内容干预方法  
内容推至宣传口：若发现内容浏览量未达到预期效果，可尝试将内容推送至站内各个宣传渠道，在进行站内的内容宣传时，需注意要减少用户的行为成本，最好点击宣传可直接跳转到内容，降低各环节流失概率。  
内容加精：观察用户习惯发现，用户普遍对精品内容的信任度较高，若内容质量较好，可适当对内容进行精品包装，增强内容对用户的吸引力。  
内容关联设置：可对内容进行关联推荐设置，当用户在浏览内容后，为用户推荐相关联的内容，或者在内容中，设置所关联内容的入口，引导用户浏览，从而增强用户的黏性。  
总之，内容做为一个平台的根基，需要我们持之以恒的基础维护和不断创新运营，才会唤起它的勃勃生机，滋养用户。
以上便是小编为大家带来的关于企业教育培训软件大家的全部内容了，希望对您有所帮助。对于企业教育培训软件搭建如您有任何问题都可以联系我们。关注北京内训宝获取第一手干货信息。