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内训宝丨开发定制员工培训app要点(下篇)

员工培训是企业获得优质员工最快捷的方式之一。开发员工培训app是当下很多企业都在做的,但是很多机构在员工培训app的开发过程中并不是很顺利。上文北京内训宝小编为大家介绍了员工培训app开发的几个技巧。本文小编将为大家介绍这两种技术的的区别有哪些。废话不多说,一起来和小编了解一下吧。 
这两种技术的开发有什么区别呢?  
第一,PHP开发速度比较快,JAVA的开发是系统结构性比较强,灵活度比较好,此外这是技术架构上。那另外呢,我们在开发时,很多朋友会问,我到底是用原生态开发呢,还是说用现在的混合式的H5开发。因为我们知道随着技术的发展,原来基于原生的开发是在每一个客户端倒写不同的代码,用不同的语言。  
基于H5的混合式的员工培训app框架开发那就要在后端服务端做一套程序,前端自动更新。从技术架构、技术开发和维护成本上来看,后者会更好一些。当然了,也取决于你的员工培训app应用的前端的功能。如果你的手机的本地的应用性功能很强,可能用本地开发会更好。

 


当然了,现在H5的技术,包括各种开源的技术的出现,让我们能够很灵活的使用做出跟原生的员工培训app一样的功能和效果。就好比小程序也推出这样调用的方式。所以呢这也是一个技术方案的问题。  
大家会问这两种技术开发费用有多大差别呢。其实我们可以这样理解。从一个员工培训app应用的系统结构来说,后台应用程序,无论你开发哪张都需要有的。这是主体,也是核心。另外一块,前端的开发,无论你采用混合式H5的前端开发,还是Android、iOS的开发,其实前端都需要做单独的一个独立的端口。  
虽说从成本上来看两者的开发成本上会有一定的差别,并不一定特别大。另外呢,从长期维护的成本上来说呢,可能是混合式的开发基于外围的方式,会更好,一时发布全部更新,所以这也取决于我们整体项目和业务的要求。  
所以在做员工培训app开发技术方案时,我建议大家并不盲目的去追求一些技术的需求,而是首先搞清楚我们业务的痛点和需求,然后再选择相匹配员工培训app开发的技术方案。当然了,真的技术方案除了我介绍的以外,可能还有一些更多的成熟的不同的技术方案。  
以上便是北京内训宝小编为大家介绍的关于员工培训app的一下干货知识,希望对您有所帮助。
 

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